К чему это привело? Способные "нацмены" и выходцы "из народа", а их было немало, поступали сами, без квот и иногда еще давали фору самим евреям. Поступавшие же по квоте в подавляющем большинстве случаев канули в лету, заняв после обучения административные должности в науке и в меру своих небольших способностей мешавшие ее развитию. Кучерявые и носатые мальчики и девочки, как до того вежливые в очечках "интэллихенты из блаародных", которых с усмешкой резали на экзаменах - "слишком много ваших сюда лезет" - обогатили науку, культуру и бизнес загнивающего Запада, внеся огромный вклад в его победу в холодной войне.
Были у нас и более смешные загибы. Уже в период раннего капиталистического разграбления останков СССР в стране были придуманы "более равные" территории и группы населения - например Калмыкия и инвалиды. Компании, взявшие в штат инвалидов в Калмыкии, освобождались от налогов. Немедленно возник рынок инвалидов - их продавали на работу в такие компании часто без их ведома (естественно Москва юридическая пустела - головные компании переезжали в Элисту; Москва физическая же распухала - калмыцкие чиновники переезжали в Москву, покупая дорогую недвижимость).
Наивный Запад с ужасом смотрел на бюрократический экстаз СССР, но видимо не насмотрелся до конца - и теперь уверенно двигается в сторону первого в мире государства рабочих и крестьян. Если так пойдет дальше, в США возникнет рынок ЛГБТ-директоров; их придется включать в СД чтобы удовлетворять безумным требованиям; сгодится человек с любым CV - лишь бы был ЛГБТ. А дальше? Дальше одна какая-нибудь компания, владельцы которой прекрасно относятся к меньшинствам, но не готовы производить фейк и нанимать ненужных людей, уйдет с NASDAQ - и залистингуется на Шанхайской бирже. Потом - еще одна. Десяток высококлассных специалистов, которые столкнутся с проблемой, когда откажутся взять на работу представителя меньшинств (по объективным причинам), примут предложение китайских корпораций о переходе к ним. Так начнется закат Американского превосходства - не потому, что толерантность — это плохо, а совсем наоборот: дискриминация - это ужасно и это неэффективно; дискриминация большинства населения - это преступная ошибка.
В экономическом соревновании победит общество, в котором на работу берут по способностям, а не за постельные пристрастия, национальность, политические убеждения или происхождение. Мы - жившие в России - убедились в этом на собственном опыте. Похоже американцы хотят проверить это на себе..."
Андрей Мовчан - финансовый аналитик
Фото - Кадр youtube
Подпишитесь на наш телеграм-канал
Посетители, находящиеся в группе Читатели, не могут оставлять комментарии к данной публикации.